Nuestro cliente es una importante firma de consultoría que precisa incorporar a su departamento laboral una persona como Consultor de nómina y gestión laboral. Se ofrece contrato indefinido y retribución negociable en función de experiencia y trayectoria laboral de cada candidatura. Centro de trabajo en Vitoria. Jornada de Lunes a Viernes con 30 minutos de flexibilidad y las tardes de los viernes libres. Tele trabajo ocasional. Jornada de Verano y seguro médico.

FUNCIONES

• Asesoramiento laboral.
• Confección de nominas.
• Relaciones con seguridad social y administración en general.
• Atención de consultas laborales.
• Gestión integral cliente del área laboral.

PERFIL DEL PUESTO

• Formación universitaria en Relaciones Laborales o similar.
• Master o especialización en Gestión Laboral.
• Experiencia entre 5 y 10 años en puestos similares.
• Conocimientos avanzados en confección de recibo de salarios, seguridad social, IRPF, Contratación laboral y derecho laboral en general.
• Competencias en SILTRA, Delt@ y Sistema RED.
• Experiencia con empresas de alto volumen de nóminas.
• Manejo de Microsoft Office (especialmente Excel).
• Nivel medio de inglés (B2).

  Necesitamos incorporar para nuestro cliente, una importante firma de consultoría de empresas de ámbito nacional,  una persona a su equipo de asesores en su oficina de Oviedo. En dependencia del responsable del área Contable, asesorará a clientes, tanto sociedades como profesionales en procesos contables y fiscales.   SE REQUIERE:

• Grado o Licenciatura en ADE, Derecho o Economía.
• Máster en Fiscalidad.
• Conocimientos avanzados en Contabilidad y Fiscalidad Societaria (IVA, IS, Retenciones IRPF) y fiscalidad personas físicas IRPF, IVA.
• Experiencia mínima de, al menos, 5 años en un puesto similar.

  SE OFRECE:

• Contrato indefinido a tiempo completo.
• Jornada de verano.
• Retribución negociable según valía.
• Porcentaje sobre objetivos.

 

Nuestro cliente es una empresa de servicios (sector del juego y apuestas) que desea contratar una persona para el área de Oviedo y otra para el área de Gijón.

Responsabilidades

Se responsabilizará de la visita a potenciales clientes, negocios de hostelería, pequeña empresa, asociaciones, fundaciones y entidades similares.  Requisitos Experiencia en ventas y permiso de conducir. Alta capacidad de comunicación y proactividad. Se ofrece Contrato indefinido tras superación del período de prueba. Retribución 20K más un variable en función de objetivos. Coche de empresa y formación inicial.

Nuestro cliente es un grupo de empresas del sector tecnológico. Descripción de la Oferta Buscamos una persona con formación o experiencia en electrónica o electricidad y en Instalaciones de seguridad, alarmas de protección contra incendios y CCTV o instalaciones de telecomunicaciones. Se precisa permiso de conducir y disponibilidad para desplazarse por Asturias. Requisitos Valorable Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Electricidad y Electrónica, Administración de Sistemas etc. Permiso de conducir. Se valorará experiencia en el puesto, indispensable si no se tiene titulación. Se valorará discapacidad reconocida al menos del 33% Se ofrece Contrato indefinido y formación por parte de la empresa.

  Nuestra empresa cliente está ubicada en Gijón y busca incorporar a una persona para el puesto de Administrativo de Atención al Cliente.   PRINCIPALES FUNCIONES

• Emisión y recepción de llamadas relativas al alumnado desempleado/ocupado.
• Gestión de las preinscripciones de alumnos
• Captación de alumnado para cursos a través de teléfono, email y WhatsApp
• Coordinación y seguimiento de publicidad en RRSS y medios junto con el responsable de marketing digital.
• Gestión de consultas y resolución de incidencias.
• Se valorará: Manejo de programas Sintrafor/Qontinua

  REQUISITOS

• Nivel formativo mínimo: Ciclo Formativo de Grado Superior Administrativo o equivalente.
• Experiencia: Mínimo de 1 año en atención al cliente, dentro del sector de la formación.

  FORMACIÓN NECESARIA

• Buenas dotes de comunicación.
• Conocimientos técnicos de formación para el empleo.
• Buenas dotes de organización para alcanzar los objetivos que se planteen.
• Capacidad para llevar a cabo tareas administrativas.
• Buenos conocimientos de Office. (especialmente Word y Excel)

 

 

Su principal misión sería el apoyo a la dirección comercial en todas las actividades relacionadas con la gestión comercial y de marketing. La candidatura ideal deberá ser una persona altamente organizada, proactiva y capaz de trabajar en un entorno internacional dinámico.

Principales Responsabilidades

1. Apoyo administrativo y comercial:

• Apoyar en la gestión y seguimiento de pedidos, comunicándose con proveedores y clientes.
• Preparar y editar documentos, informes y presentaciones requeridos para reuniones y proyectos.
• Participar en el adecuado mantenimiento de la gestión documental interna.
• Apoyo a la preparación de ofertas, consultas con proveedores, coordinación con departamento de logística, etc.

2. Coordinación de Viajes, Eventos y Reuniones:

• Apoyar en la organización de viajes y documentación correspondiente.
• Planificar y coordinar eventos de marketing, ferias comerciales y presentaciones.
• Organizar reuniones internas y externas, incluyendo la logística y la documentación necesaria.

3. Análisis de Datos:

• Colaborar en la recopilación y análisis de datos de mercado y ventas.
• Preparar informes sobre el desempeño de las estrategias de marketing y ventas.

4. Apoyo en Estrategias de Marketing:

• Colaborar en la ejecución de estrategias de marketing, publicidad y promoción.
• Contribuir en la gestión de las redes sociales y el contenido digital.

5. Coordinación de Proyectos:

• Asistir en la gestión y seguimiento de proyectos de marketing y ventas.
• Colaborar en la asignación de recursos y seguimiento de plazos.

6. Investigación de Mercado:

• Realizar investigaciones de mercado para identificar tendencias y oportunidades.
• Proporcionar informes sobre la competencia y el entorno del mercado.

Requisitos

• Grado en marketing, administración de empresas o titulación relacionada (o experiencia equivalente).
• Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.
• Alto nivel de inglés y otro idioma muy valorable (francés, portugués, etc.)
• Conocimiento de herramientas de análisis de datos y software de oficina (Excel, PowerPoint, etc.). También valorable, conocimiento de herramientas de diseño (Freehand, Photoshop, etc.)
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
• Atención al detalle y habilidades organizativas.
• Valorable experiencia previa en puestos similares, con gestión de operaciones comerciales a nivel internacional.

  Nuestro cliente es una empresa asturiana del sector industrial, que precisa incorporar una persona como Gerente de Proyectos Logísticos nacionales e internacionales. Se trata de un trabajo Presencial en sus oficinas de Oviedo (Asturias). En dependencia de la dirección y en coordinación con la Dirección Comercial tendrá las siguientes funciones:   Principales Responsabilidades

• Soluciones a medida para almacenamiento y la gestión de stocks en distintos puntos del mundo
• Optimización de soluciones de transporte marítimo
• Optimización de soluciones de transporte terrestre
• Manipulaciones y otras operativas logísticas de valor añadido
• Ventas DAP/DDP en Latinoamérica y África
• Gestión documental para despachos/importaciones relacionadas
• Apoyo a los Gerentes Comerciales para cálculo de costes logísticos en ofertas

  Principales Objetivos

• Desarrollar una red de almacenes/plataformas logísticas con stock propio a través de operadores externos en distintos países: Costa de Marfil, México y otros en el futuro.
• Una vez establecidas las plataformas logísticas será responsable del seguimiento y optimización de su gestión operativa.
• Buscar soluciones logísticas multimodales para proyectos específicos
• Optimización de los gastos y la operativa de transporte marítimo y terrestre, incluyendo negociación con proveedores, posibles acuerdos con navieras, desarrollo de la triangularización de BLs, operaciones especiales por volumen, embarques en convencional, transporte ferroviario desde China, transporte por carretera en Europa, empaquetados especiales, gestión de temas aduanales complejos, y otros.
• Optimización de los gastos actuales de almacenamiento y manipulaciones
• Apoyo y coordinación con nuestros distribuidores en nuevas soluciones logísticas para sus países
• Otros proyectos logísticos que aporten valor añadido

  Requisitos

• Formación universitaria en el área empresarial o técnica, complementada con formación en Logística.
• Al menos 3 años de experiencia en logística.
• Inglés a nivel muy alto (C1-C2) valorándose otros idiomas.
• Conocimiento de mercados internacionales.

Nuestro cliente es una compañía consolidada, que trabaja en el sector de la atención al cliente. Tiene oficinas en Madrid, Oviedo y Gijón. Actualmente está en una fase de importante crecimiento. Actualmente están buscando cubrir una posición de Director Financiero, que reportará directamente a la Dirección General.

DIRECTOR FINANCIEROFunciones:

• Gestión Contable.
• Elaboración y liquidación de impuestos y requerimientos ante la AEAT.
• Seguimiento y supervisión de auditorías.
• Análisis de Balances, Cuenta de Resultados y desviaciones con presupuesto.
• Preparación de presupuestos y cash Flow.
• Conciliación de cuenta contables y saldos del Grupo.
• Conocimientos operaciones societarias (ampliaciones capital, fusiones, compra /venta de compañías).

Requisitos:

• Experiencia de 2 a 4 años en Departamento Financiero.
• Estudios de ADE, Economía o similar
• Buen manejo de herramientas informáticas de gestión

  Estamos buscando un Project Manager para Econocom Products&Solutions. Es una empresa multinacional especialista en soluciones tecnológicas en el ámbito IT, Audiovisual y en eficiencia energética. Su objetivo es ayudar a las empresas aportando valor en todas las áreas de negocio trabajando con fabricantes y soluciones de primer nivel. Necesitan incorporar al equipo, una persona con experiencia en gestión de proyectos e interés en desarrollar su carrera profesional en una multinacional tecnológica. Requisitos

• Experiencia en gestión de proyectos con capacidad para coordinar equipos y tareas.
• Se valorará experiencia en trato con clientes y la desarrollada en sectores tecnológicos.
• Titulación universitaria, preferiblemente técnica o económica (no descartamos ninguna titulación)
• Es necesario un dominio fluido del inglés, valorándose adicionalmente el idioma francés.
• Capacidad para aprender y adaptarse de forma rápida y eficiente a entornos de trabajo, cambiantes y, cuando sea necesario, gestionando la incertidumbre. Esto supone trabajar de forma autónoma y ser una persona altamente resolutiva.

Ofrecemos

•  Incorporación inmediata a una multinacional con un excelente ambiente de trabajo, donde podrás desarrollar tu carrera profesional.
• Contrato indefinido
• Retribución negociable en función del perfil aportado por cada candidatura.

    Si te gusta la atención al cliente, tienes la oportunidad de incorporarte a una importante empresa de servicios. Como teleoperador/a de atención al cliente, te encargarás de:   FUNCIONES

• Recepción de llamadas.
• Gestión de consultas.
• Resolución de incidencias.
• Comercialización de billetes y reservas de compañías de trasporte de pasajeros.

  REQUISITOS

• Buena capacidad de comunicación.
• Experiencia en atención al cliente (presencial o telefónica)
• Conocimientos básicos de Office (Word y Excel).

  SE VALORARÁ

• Nivel intermedio de inglés o francés.
• Otros idiomas: catalán, euskera y/o gallego.
• Experiencia en atención al cliente telefónica o presencial.
• Discapacidad reconocida 33% o mayor.

  SE OFRECE

• Formación inicial.
• Contrato Temporal.
• Jornada de 20, 30 o 40 horas semanales, en turnos de mañana y tarde. (Horario de servicio de 9 a 21 de lunes a domingo)
• Salario según convenio.

Nuestro cliente es una importante firma de consultoría que precisa incorporar a su departamento laboral una persona como Técnico de nómina y gestión laboral.Se ofrece contrato indefinido y retribución negociable en función de experiencia y trayectoria laboral de cada candidatura. Centro de trabajo en Oviedo. Horario 8:00-13:30 / 15:30-18:30 con 30 minutos de flexibilidad y las tardes de los viernes libres.

FUNCIONES

• Asesoramiento laboral.
• Confección de nominas.
• Relaciones con seguridad social y administración en general.
• Atención de consultas laborales.
• Gestión integral cliente del área laboral.

PERFIL DEL PUESTO

• Formación universitaria en Relaciones Laborales o similar.
• Master o especialización en Gestión Laboral.
• Experiencia entre 5 y 10 años en puestos similares.
• Conocimientos avanzados en confección de recibo de salarios, seguridad social, IRPF, Contratación laboral y derecho laboral en general.
• Competencias en SILTRA, Delt@ y Sistema RED.
• Experiencia con empresas de alto volumen de nóminas.
• Manejo de Microsoft Office (especialmente Excel).
• Nivel medio de inglés (B2).

    Estamos seleccionando una posición de Commercial Area Manager, para una empresa asturiana con centros de trabajo en Oviedo, Francia, México, Ghana y Brasil, cuya actividad es la comercialización de productos y servicios para el sector industrial. Perfil del puesto

• Formación universitaria superior, preferiblemente técnica (Grado en Ingeniería, Administración de Empresas o similar)
• Experiencia mínima de 3 años con responsabilidad en exportación en empresas de cualquier sector y en mercados fuera de la UE (valorable si sector siderúrgico o metalmecánico)
• Con fuerte vocación y capacidad comercial.
• Con experiencia en gestión de clientes internacionales.
• Imprescindible alto nivel de inglés (C1).
• Puesto de trabajo en Oviedo. Con completa disponibilidad para viajar siete a ocho días al mes a Latinoamérica.
• Persona muy dinámica y con mucha iniciativa, seria, organizada, con gran autonomía, con facilidad para trabajar en equipo y para la comunicación interpersonal, orientada a los objetivos y que le motiven los retos, capaz de crecer junto con la empresa.
• Con vocación de estabilidad en la empresa a largo plazo.

Principales Funciones Reportando a la Dirección Comercial de la compañía, las principales funciones y responsabilidades serán las siguientes:

• Prospección de mercados en productos y sectores objetivo.
• Captación de clientes.
• Creación de una red comercial con distribuidores o agentes/comisionistas.
• Elaboración y seguimiento del plan anual de ventas para LATAM.
• Preparación de la documentación técnica y comercial.
• Preparación, lanzamiento y seguimiento de ofertas incluyendo costes logísticos.
• Negociación final con clientes.
• Detección de nuevas oportunidades de negocio.
• Coordinación con cada responsable de la gestión de pedidos.
• Supervisión de los requisitos de cada pedido.
• Gestión de incidencias y reclamaciones.
• Organización, objetivos y calendario de viajes.
• Proponer activamente nuevas iniciativas comerciales.

    Estamos buscando un Project Manager para Econocom Products&Solutions. Es una empresa multinacional especialista en soluciones tecnológicas en el ámbito IT, Audiovisual y en eficiencia energética. Su objetivo es ayudar a las empresas aportando valor en todas las áreas de negocio trabajando con fabricantes y soluciones de primer nivel. Necesitan incorporar al equipo, una persona con experiencia en gestión de proyectos e interés en desarrollar su carrera profesional en una multinacional tecnológica. REQUISITOS

• Experiencia en gestión de proyectos con capacidad para coordinar equipos y tareas.
• Se valorará experiencia en trato con clientes y la desarrollada en sectores tecnológicos.
• Titulación universitaria, preferiblemente técnica o económica (no descartamos ninguna titulación)
• Es necesario un dominio fluido del inglés, valorándose adicionalmente el idioma francés.
• Capacidad para aprender y adaptarse de forma rápida y eficiente a entornos de trabajo, cambiantes y, cuando sea necesario, gestionando la incertidumbre. Esto supone trabajar de forma autónoma y ser una persona altamente resolutiva.

OFRECEMOS

• Incorporación inmediata a una multinacional con un excelente ambiente de trabajo, donde podrás desarrollar tu carrera profesional.
• Contrato indefinido
• Retribución negociable en función del perfil aportado por cada candidatura.

  Necesitamos incorporar para una importante firma de consultoría de empresas, de ámbito nacional,  una persona a su equipo de asesores en su oficina de Oviedo. En dependencia del responsable del área Contable, asesorará a clientes, tanto sociedades como profesionales en procesos contables y fiscales.   SE REQUIERE

• Grado o Licenciatura en ADE, Derecho o Economía.
• Máster en Fiscalidad.
• Conocimientos avanzados en Contabilidad y Fiscalidad Societaria (IVA, IS, Retenciones IRPF) y fiscalidad personas físicas IRPF, IVA.
• Experiencia mínima de, al menos, 5 años en un puesto similar.

  SE OFRECE

• Contrato indefinido a tiempo completo.
• Jornada de verano.
• Retribución negociable según valía.
• Porcentaje sobre objetivos.

SE OFRECE

• Contrato temporal por cada curso impartido, con posibilidades de repetir todos los años.
• Jornada a tiempo parcial por el horario de cada curso. Jornada continua.
• Horario de 08:30 a 14:30 o 16:00-22:00, según el curso.
• Retribución por el Convenio de Enseñanza no reglada. Puede ser contrato laboral (20-30 €/hora brutos) o mercantil (20-35 €/hora brutos), en ambos casos se negociará según valía.